Dans sa réponse à une interpellation du député Thierry Dubois, le Conseil d’État détaille les raisons des différences de tarifs pratiqués par le CHUV et les cliniques privés. Le gouvernement précise par ailleurs les coûts de mise à disposition d’infrastructures et de personnel considérables pour le CHUV, l’attention particulière des cliniques privées sur certains types d’activités chirurgicales, et les profils de patients répondant à des caractéristiques différentes selon les institutions.
Partenariats du CHUV avec les cliniques privées
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Environ 150 personnes, soit un quart du personnel de la ville de Fribourg, ont débrayé lundi pour s’opposer à l’assainissement de leur Caisse de prévoyance.
Selon Syndicom, les facteurs sont contraints d’effectuer un nombre excessif d’heures supplémentaires et de travailler dans des conditions qui mettent en péril leur santé et leur sécurité. Les facteurs de l’Arc jurassien demandent des négociations immédiates sur leurs conditions de travail.
FRIBOURG . Réunis en Assemblée générale le mardi 29 janvier, 600 salariés de l’État et des institutions affiliées à la Caisse de prévoyance du personnel de l’État de Fribourg (CPPEF) ont rejeté en bloc le projet de révision de la CPPEF proposé par le Conseil d’État. Une grande manifestation en défense des retraites sera organisée le mercredi 20 février. Et, si le Conseil d’État n’entend pas les revendications de son personnel, ce dernier pourrait faire grève le 13 mars.
Une journée d’action et de débrayage est prévue ce mardi pour protester contre la révision de la Caisse de prévoyance du personnel de la ville de Fribourg (CPPVF). La révision est «équilibrée», selon le syndic. «L’effort que nous demandons à l’employeur et aux employés est équilibré et raisonnable», estime le syndic de Fribourg Thierry Steiert, dans le cadre du conflit généré par la révision de la Caisse de prévoyance du personnel de la ville de Fribourg (CPPVF).
La Poste veut s’adapter aux besoins de la clientèle qui entend accéder aux prestations postales à toute heure et en tout lieu. Les syndicats s’inquiètent pour le personnel. La restructuration de La Poste va exiger «une importante flexibilité» pour le personnel. La Poste réorganise son réseau. Les responsables d’office de poste disparaîtront au profit d’équipes actives dans plusieurs filiales à la fois. Le personnel a manifesté son inquiétude.